Kính gửi: Cty Luật Hợp Danh Ecolaw
Đây là Bản tin BHXH & Lao động định kỳ của TS24 với 17 tin nổi bật trong kỳ này dành cho người làm thủ tục bảo hiểm xã hội, quản lý lao động tại các đơn vị ở Việt Nam.
Trong kỳ này, tin tức đáng chú ý là “Đề xuất tăng lương tối thiểu 2016 từ 350.000- 550.000 đồng". Theo đó, Tổng LĐLĐ Việt Nam vừa đề xuất mức LTT vùng năm 2016 tăng từ 350.000 - 550.000 đồng. Cụ thể, vùng 1: 3.650.000 đồng (tăng 550.000 đồng so với 2015); vùng 2: 3.200.000 đồng (tăng 450.000 đồng); vùng 3: 2.800.000 đồng (tăng 400.000 đồng) ; vùng 4: 2.500.000 đồng (tăng 350.000 đồng).
Văn bản hướng dẫn quan trọng trong kỳ xin giới thiệu đến Quý Anh/chị Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 (Luật số 84/2015/QH13) được Quốc hội ban hành ngày 25/06/2015 quy định việc bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động; chính sách, chế độ đối với người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; trách nhiệm và quyền hạn của các tổ chức, cá nhân liên quan đến công tác an toàn, vệ sinh lao động và quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động... Theo nội dung của Luật thìhàng tháng người sử dụng lao động có nghĩa vụ đóng tiền vào Quỹ bảo hiểm tai nạn, bệnh nghề nghiệp. Mức đóng tối đa bằng 1% trên quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội của người lao động.
Bên cạnh đó, sự kiện nổi bật trong kỳ này là chiều ngày 8/7/2015, BHXH Việt Nam và Bộ Y tế đã tổ chức cuộc họp bàntìm giải pháp phát triển BHYT hộ gia đình ở cấp xã và sửa đổi một số nội dung của Thông tư 41/2014/TTLT-BYT-BTC. Thứ trưởng Bộ Y tế Phạm Lê Tuấn, các Phó Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam Đỗ Văn Sinh và Nguyễn Minh Thảo tham gia cuộc họp. Về giải pháp phát triển BHYT hộ gia đình thì theo quy trình đưa ra, từ 01/8/2015, tất cả các hộ gia đình (gồm cả hộ gia đình đang tham gia BHYT) thực hiện kê khai đầy đủ, chính xác toàn bộ thành viên trong hộ vào danh sách kê khai hộ gia đình tham gia BHYT; từ năm 2016 trở đi, hàng tháng kịp thời báo tăng, giảm thành viên gửi Trưởng thôn, bản, tổ dân phố (Trưởng thôn)... |
Tin tức
| 01. | Quỹ BHYT thanh toán chi phí khám, chữa bệnh HIV
Ngày 2-7, Sở Y tế đã họp với các bệnh viện, các trung tâm y tế dự phòng triển khai thực hiện khám, chữa bệnh BHYT đối với người nhiễm HIV và sử dụng các dịch vụ y tế liên quan đến HIV/AIDS theo hướng dẫn của Thông tư 15 ban hành ngày 26-6 vừa qua của Bộ Y tế. |
| 02. | Đề xuất tăng lương tối thiểu 2016 từ 350.000- 550.000 đồng
Tổng LĐLĐ Việt Nam đề xuất mức LTT vùng năm 2016 tăng từ 350.000- 550.000 đồng. Cụ thể, vùng 1: 3.650.000 đồng (tăng 550.000 đồng so với 2015); vùng 2: 3.200.000 đồng (tăng 450.000 đồng); vùng 3: 2.800.000 đồng (tăng 400.000 đồng) ; vùng 4: 2.500.000 đồng (tăng 350.000 đồng). |
| 03. | Trần ai đi nhận trợ cấp thất nghiệp
Từ khi Luật Việc làm có hiệu lực (ngày 1.1.2015), việc nhận trợ cấp thất nghiệp khó khăn hơn trước. Người lao động (NLĐ) đóng vào thì dễ, rút ra phải thỏa mãn đủ các loại tiêu chuẩn, điều kiện. Điều này khiến nhiều người thất nghiệp nhưng đành ngậm ngùi nhìn quyền lợi bị “treo”! |
| 04. | Triển khai chính sách hưởng BHXH 1 lần với người lao động
Mức hưởng BHXH 1 lần đối với người tham gia BHXH bắt buộc được tính theo số năm đã đóng BHXH, cứ mỗi năm được tính như sau: 1,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng trước năm 2014; 2 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi. |
| 05. | Bổ sung nhiều thanh toán BHYT có lợi cho người bệnh
Chiều 8-7, tại buổi làm việc với Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam về sửa đổi, bổ sung Thông tư 41/2014/TTLT-BYT-BTC về hướng dẫn thực hiện bảo hiểm y tế (BHYT), đại diện Bộ Y tế đã đề nghị BHXH Việt Nam bổ sung thanh toán chi phí BHYT nhiều trường hợp có lợi cho người bệnh. |
| 06. | Vụ Công ty Việt Nhật Vinh Ron bị tố lừa NLĐ: Hàng loạt dấu hiệu bất thường
Nhiều NLĐ tố Công tyTNHH tư vấn quản lý phát triển Việt Nhật Vinh Ron (quận Tân Bình, TP.HCM) không có giấy phép XKLĐ nhưng tổ chức tuyển dụng, thu tiền, thu bằng gốc của NLĐ |
| 07. | DN “tung chiêu” mới chạy nợ BHXH: từ chối đóng BHXH cho công nhân
Đang nợ bảo hiểm xã hội (BHXH) hàng chục tỉ đồng, nhiều chủ doanh nghiệp (DN) “bán chui” nhà xưởng cho người khác, rồi lẳng lặng ra đi. Chủ mới tiến hành thành lập DN khác nhưng sử dụng toàn bộ nhà xưởng và người LĐ cũ, nhưng chối bỏ trách nhiệm về những khoản nợ BHXH. |
| 08. | Nhật Bản: 1,25 triệu dữ liệu hưu trí bị xâm nhập trái phép
Chính phủ Nhật Bản đang chao đảo sau vụ đột nhập làm lộ các dữ liệu hưu trí của 1,25 triệu công dân nước này. Các quan chức chính phủ đã cảnh báo công chúng rằng số lượng hồ sơ bị lộ còn có thể tăng lên, trong khi vẫn trấn an người dân rằng tiền hưu trí của họ vẫn an toàn. |
Văn bản mới - Văn bản hướng dẫn
| 09. | Ngày 03 và 10/07/2015 là 2 đợt cập nhật các văn bản mới - văn bản hướng dẫn trong lĩnh vực BHXH & Lao động trên ứng dụng VBPL.
Trong đợt cập nhật này, có 45 văn bản hướng dẫn, danh sách các văn bản như sau: |
| 10. | Theo "Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015" thì hàng tháng người sử dụng lao động có nghĩa vụ đóng tiền vào Quỹ bảo hiểm tai nạn, bệnh nghề nghiệp. Mức đóng tối đa bằng 1% trên quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội của người lao động.
Nội dung theo Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 (Luật số 84/2015/QH13 ), có hiệu lực thi hành từ ngày 01/07/ 2016. |
| 11. | Áp dụng chính sách "Quỹ quốc gia về việc làm", đối tượng là cơ sở sản xuất, kinh doanh, mức vay 01 dự án tối đa là 01 tỷ đồng và không quá 50 triệu đồng cho 01 người lao động được tạo việc làm; Đối với người lao động, mức vay tối đa là 50 triệu đồng. Thời hạn vay vốn không quá 60 tháng.
Theo Nghị Định 61/2015/NĐ-CP, có hiệu lực kể từ ngày 01/09/2015. |
| 12. | Căn cứ các hình thức trả lương (theo tháng, theo tuần, theo ngày hoặc theo giờ), tính chất công việc và điều kiện sản xuất, kinh doanh, người sử dụng lao động lựa chọn hình thức trả lương bảo đảm tiền lương được trả gắn với kết quả công việc, khuyến khích người lao động nâng cao hiệu quả, năng suất lao động.
Thông tư 23/2015/TT-BLĐTBXH có hiệu lực kể từ ngày 08/8/2015 và các chế độ tại Thông tư này được thực hiện kể từ ngày 01/3/2015. |
| 13. | Việc ban hành “Danh mục bệnh, chứng y học cổ truyền” (danh mục bệnh y học cổ truyền) được đưa vào sử dụng đã tạo sự thống nhất trong khám bệnh, chữa bệnh, ...và thanh toán bảo hiểm y tế.
Bộ Y tế đã ban hành Danh mục bệnh, chứng y học cổ truyền được thanh toán BHYT tại Quyết định số 2782/QĐ-BYT ngày 01/07/2015. Quyết định có hiệu lực kể từ ngày ký |
| 14. | Người lao động dưới 45 tuổi nhưng được cơ quan cử đi học nghề trước khi thôi việc sẽ được đóng BHXH, BHYT và BHTN (nếu có) trong thời gian học nghề tối đa là 06 tháng. Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm cho đối tượng trên là tiền lương tháng đang hưởng trước khi người đó đi học nghề và tối đa là 06 tháng.
Nội dung tại công văn số 2538/BHXH-CSXH ngày 10/07/2015 của BHXH Việt Nam. |
| 15. | Từ ngày 01/05/2013 đến trước ngày 01/01/2016, người lao động làm việc trong các doanh nghiệp 100% vốn nhà nước, doanh nghiệp nhà nước đã cổ phần hóa nhưng vẫn áp dụng chế độ tiền lương do Nhà nước quy định trước ngày 01/05/2013 thì tiếp tục đóng BHXH theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định.
Hướng dẫn của Bộ LĐTBXH tại công văn số 2681/LĐTBXH-BHXH ngày 08/07/2015. |
| 16. | Doanh nghiệp nhà nước trước đây đã giải quyết chính sách lao động dôi dư theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP, nay khi thực hiện cổ phần hóa ...doanh nghiệp không thuộc đối tượng áp dụng Nghị định số 91/2010/NĐ-CP mà phải giải quyết chế độ trợ cấp mất việc cho người lao động không bố trí được việc làm theo quy định của Bộ luật Lao động và Nghị định số 05/2015/NĐ-CP.
Hướng dẫn của Bộ LĐTBXH tại công văn 2634/LĐTBXH-LĐTL ngày 06/07/2015. |
Sự kiện
| 17. | Tìm giải pháp thực hiện BHYT hộ gia đình
Chiều ngày 8/7/2015, BHXH Việt Nam và Bộ Y tế tổ chức cuộc họp bàn giải pháp phát triển BHYT hộ gia đình ở cấp xã và sửa đổi một số nội dung của Thông tư 41/2014/TTLT-BYT-BTC. Thứ trưởng Bộ Y tế Phạm Lê Tuấn, các Phó Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam Đỗ Văn Sinh và Nguyễn Minh Thảo tham gia cuộc họp. |
|
